站内搜索:
    • 公司:
    • 湖北职评咨询有限公司
    • 联系:
    • 周老师
    • 手机:
    • 15871464096
    • 电话:
    • 027-87161727
    • 地址:
    • 武汉市洪山区珞南街道石牌岭路317号2号楼205室(武汉科技大洪山校区2号门门口)
    • 微信:
本站共被浏览过 3151404 次
用户名:
密    码:
产品信息
您所在的位置:首页 > 详细信息

湖北办理中级工程师职称,正规可靠,欢迎来电

2025-05-03 11:00:01 1036次浏览

价 格:面议

中级工程师职称可以用于企业资质审核,个人升职加薪(尤其体现在大型企业当中),企业工程项目投标(根据项目要求需要具备一定数量的高级工程师、中级工程师)等。 从评审条件上可以看出,一般想要评中级职称,需要先取得助理工程师才行,随着支撑评审工作改革,助理工程师申报评审相对比较简单,其评定条件还是很容易满足的。

研究、设计部门:

①有独立承担复杂项目的研究、设计工作能力,能解决本专业范围内比较复杂的技术问题。

②较系统地掌握本专业的基础理论知识和专业技术知识。

③有一定从事工程技术研究、设计工作的实践经验,能吸收、采用国内外先进技术,在提高研究、设计水平和经济效益方面取得一定成绩。

④能够指导助理工程师的工作和学习。

2、获得博士学位后,经考察合格;获得硕士学位或取得第二学士学位,从事助理工程师工作二年左右;获得学士学位或大学本科毕业,从事助理工程师工作四年以上;大学专科毕业,从事助理工程师工作四年以上。

工程师职称对企业的价值:

(1)提升核心竞争能力如专业技术人才的数量与质量直接关乎企业的研发 能力、中标能力、市场占有率等。

(2)获得国家行政许可 如建筑行业资质申请、维 护、升级,生产技术企业新建研发实验室等,国家规定需要具备一定数量的相关工程师职称专业技术人才。

(3)建设持续人才梯队 如储备相关人才梯队,程度降低相关工程师职称专业技术人才流失(如 离职、跳槽、伤亡等)给企业带来的风险。

(4)获得国家财税支持如具备一定数量的工程师 职称专业技术人才,可申报国家高新技术企业,享受国家税收减免、人才补贴等政策带。

(5)带来实际业务收入如工程、项目招投标,需要有相关工程师职称专业技术人才。

(6)防范相关政策风险如国家社保联网,如果企业不具备一定数量的工程 师职称专业技术人才,可能会被国家强制注销相关资格。

从企业角度来说认为办理中级职称有利于企业人才培养 ,给人才提供一个正规的保障,建筑行业职称对专业技术人员的职业发展,提供目标和努力的方向,因为在建筑行业求发展,你不可能到30/40岁还做技术员吧,要想往上爬就得评职称,职称就是目标和方向,无论您是否有相应的学历和资历,职称评审都是水到渠成的事儿,而且很多时候用人单位在选拔人才的时候都会依据职称、学历聘用人才。在同等能力的情况下,拥有职称的人才更具备优势。

  • 很多时候用人单位会根据人才的学历和业绩还有职称聘用人才。当企业提拔人才时,先考虑的是职称和个人的工作能力,那时,职称就会体现出它的价值所在。初级、中级或高级职称将带给你事业的另一高点。您可以看看企业或者公司甚至是企业单位的人员,有职称的不一
    20-12-22 15:17:26
  • 职称是对一个人的技术水平、熟练程度、工作实绩等业务技术方面的全面评价。对一个人来说,职称在某种程度上是一种身份、地位的象征。附在职称上的附加利益太多了,升一级职称,就可以升一级工资,同时仕途又可以向前发展了。现阶段,技术职称是人们领取工资、
    20-12-22 15:19:28
  • 职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员,在经过一定工作年限后,在任职期内完成相应的继续教育学时,申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试(如:职称外语及计算机应用能力考试等),向本专业的评审委员会评委提交评
    20-12-22 15:22:21
  • 一般而言,通过评定获得职称证书的人比通过考试获得职称证书的人更容易被社会认可与接受。因为评定职称的人有资格、有经验;而通过考试获得职称证书的人缺少资格、缺少经验。在当今社会,在能力重于学历,水平重于文凭的共识下,越来越多的人踊跃评定职称。职
    20-12-22 15:24:09
  • 职称也称专业技术资格,是专业技术人员学术、技术水平的标志,代表着一个人的学识水平和工作实绩,表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明,同时也是对自身专业素质的一个被社会广泛接受、认可的评价。对个人来说,职称与工资福利挂钩,同时也与
    20-12-22 15:25:42
  • 评审职称一般需要职称申报人具备有一定的学历水平,一般学历大专,工作了一定相应的年限,取得一定工作业绩和荣誉成果,通过了单位审核,可以向职称评审委员会提交评审材料,经过评审委员们综合考察评价后可以获得相应的职称资格,并可以获得政府机关及国有企
    20-12-22 15:26:53
  • 职称是指专业技术人员的专业技术与学识水平和工作能力的等级称号, 也称专业技术资格,是专业技术人员学术、技术水平的标志,代表着一个人的学识水平和工作实绩,表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明,同时也是对自身专业素质的一个被社会广
    20-12-22 15:28:25
  • 如果你有了工程师职称,在求职的时候会受到更多企业的青睐,拥有更多选择的权利。当公司有大型项目时,也会优先选择有高级职称的人员担任项目负责人。众所周知,用人单位会依据职称、学历优先聘用人才,而且考虑的就是应聘者的工作能力和工作业绩。而职称就是
    20-12-22 15:31:00
  • 一般而言,通过评定获得职称证书的人比通过考试获得职称证书的人更容易被社会认可与接受。因为评定职称的人有资格、有经验;而通过考试获得职称证书的人缺少资格、缺少经验。在当今社会,在能力重于学历,水平重于文凭的共识下,越来越多的人踊跃评定职称。具
    20-12-22 15:36:00
  • 申报条件⒈助理级:⑴大学本科毕业,从事专业技术工作一年以上。⑵大学专科毕业,从事专业技术工作二年以上。⑶中专毕业,从事专业技术工作三年以上。⑷高中毕业,从事专业技术工作七年以上。⑸初中以下学历人员,从事专业技术工作十年以上,同时应具备员级职
    20-12-22 15:37:10
  • 一般而言,具备职称评定条件的人不用参加全国通考,可以直接评定职称,与考试获得的职称具有同等效力,政府机关、国有企事业单位等均与认可,并且可以将职称评定档案调入所在单位主管人事部门。如果有的人不具备职称评定条件,又想获得职称,那就需要参加全国
    20-12-22 15:38:20
  • 建筑类工程师职称评定的基本条件: 1、学历资历条件: (1)博士学位获得者,经考核合格。 (2)研究生毕业获硕士学位后,从事专业工作满两年及以上。 (3)大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年以上。 (4)大学专科毕业,从
    20-12-22 15:39:53
  • 职称评审的类别有好几种,有会计类、经济类、工程类、农业类等,建筑类职称评审就是工程类中的一种。建筑类职称评审是一个公有制建筑企业或建筑类相关单位专业技术人员职称。它是对一个人的技术水平、熟练程度、工作实绩等业务技术方面的全面评价。为提高非公
    20-12-22 15:41:08
  • 建筑类职称评审是一个公有制建筑企业或建筑类相关单位专业技术人员职称。它是对一个人的技术水平、熟练程度、工作实绩等业务技术方面的全面评价。对一个人来说,职称在某种程度上是一种身份、地位的象征。现阶段,技术职称是人们领取工资、享受待遇的依据。职
    20-12-22 15:42:35
  • 一破格申报高级职务者必须具有下列条件中的二条:1、获得部、省级表彰的学科带头人;地市级以上有突出贡献的中、青年专家;荣获国家、省级表彰的乡镇企业家或厂长、经理。2、获得国家科技进步三等奖以上;省、部二等奖以上;地市一等奖以上(含发明奖、成果
    20-12-22 15:45:01
  • 二破格申报中级职务者必须具备下列条件中的二条:1、获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者,或获地(市)科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。2、在地市级以
    20-12-22 15:46:52
  • 职称评审是按照评审标准和程序,对专业技术人才品德、能力、业绩的评议和认定。职称评审结果是专业技术人才聘用、考核、晋升等的重要依据。1、单位审核。申报人所在单位要认真审查申报材料的真实性、完整性和时效性,并做好评前公示工作,公示时间不少于5个
    20-12-22 15:50:25
  • 高级职称评审申报流程代办,在工程系列行业中,证书可以作为评价一个人能力的直接体现,也是一个单位资质的体现,只有各类证书数量达到一定标准,企业才能有机会获得更好的项目,因此,职称不仅对个人,对企业也有着巨大的作用。副高级职称申报条件: (1)
    20-12-22 15:58:38
  • 关于职称评审和落户的问题,就是目前很多很多城市对于落户有一定的要求,参加了职称评审具备了工程师职称会给落户带来很多的便利,对于一些地区的落户政策限制拥有工程师职称可以降低很多要求,比如说社保年限问题,有职称都能减少好几年的要求。评审职称一般
    20-12-22 15:59:59
  • 很多时候用人单位会依据职称、学历聘用人才。当企业提拔人才时,先考虑的是职称和个人的工作能力,那时,职称就会体现出它的价值所在。初级、中级或高级职称将带给你事业的另一高点。按照国家有关规定,取得工程技术或工程经济专业中级职务,并任职满3年才满
    20-12-22 16:03:54

被浏览过 3151404 次    版权所有:湖北职评咨询有限公司(ID:8870951) 帅国莉

16

回到顶部